公务员取暖费发放标准是怎样的

第2种观点： 山西省冬季取暖补贴标准文件如下：1、居民按建筑面积每月每平方米3.6元（按使用面积每月每平方米4.8元）交纳采暖费。2、非居民按建筑面积每月每平方米7.5元交纳采暖费。3、申请报停且符合报停条件的用户，按全额热费的30%交纳基础热费。4、供热时间：11月1日至次年3月31日。晋城市企业养老保险管理服务中心为29916名企业离、退休人员按照文件规定的标准发放冬季取暖补贴10051.8万元，已于10月15日发放到位。本次冬季取暖补贴发放范围为参加我省城镇企业职工基本养老保险社会统筹并于2020年9月30日前已办理了离退休手续的人员。失业人员采暖补贴下月发放，每月可补672元为减轻失业人员生活负担，让他们过一个温暖的冬天，从下月起，大同市将为正在领取失业保险金的失业人员按月发放失业采暖补贴，随失业保险金一同发放，标准为每月672元，补贴期限最长一个采暖期，不超过5个月。为保障失业人员冬季采暖期间的基本生活，山西省2013年第32次常务会研究决定，从2013年冬季采暖期开始，为在采暖期内领取失业保险金的失业人员发放采暖补贴。采暖期是指每年的11月到次年的3月，月补贴标准按山西省企业退休人员采暖补贴标准的五分之一执行。综上所述，在采暖期内随失业保险金按月发放，停止领取失业保险金的，停止发放采暖补贴。一次性领取失业保险金的，不发放采暖补贴。采暖补贴不用申请，符合条件的失业人员，采暖补贴会随失业保险金一同发放。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第六十条不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的劳动。

第1种观点： 烤火费，是一种补贴，即职工采暖费补贴。各地标准不同，不过执行不强，有多有少，一般在事业单位或者部门或者国企才会有的福利待遇。各地标准不同，不过执行不强，有多有少，一般在事业单位或者部门或者国企才会有的福利待遇。参加职工基本养老保险人员，冬季取暖费补贴所需资金从职工基本养老保险基金中支付。未参加职工基本养老保险人员，参照执行，所需资金由原渠道支付。山西省烤火费的发放标准：1、省级：4000元/年。2、厅级：3000元/年；正高级技术人员：3000元/年。3、处级：2200元/年；副高级技术人员：2200元/年；高级技师：2200元/年。4、科员：1800元/年；中级技术人员：1800元/年；技师高级工：1800元/年。5、办事员：1400元/年：助理级员级技术人员：1400元/年；中级工、初级工、普通工：1400元/年。法律依据山西省人社厅所发的《关于调整驻并省直机关事业单位人员冬季取暖补贴标准的通知》，规定在职人员按所任职务（或技术等级）补贴；离退休人员按离退休时所任职务（或技术等级）补贴。补贴标准为：1、省级：4000元/年。2、厅级：3000元/年；正高级技术人员：3000元/年。3、处级：2200元/年；副高级技术人员：2200元/年；高级技师：2200元/年。4、科员：1800元/年；中级技术人员：1800元/年；技师高级工：1800元/年。5、办事员：1400元/年：助理级员级技术人员：1400元/年；中级工、初级工、普通工：1400元/年。

第2种观点： 法律分析：职务、职称、工人技术等级冬季取暖费标准（年）省级7000元厅级、正高级5600元处级、副高级4480元科级、中级、技师、高级工3920元科员、助理级及以下3360元中级工、初级工3360元。法律依据：《中华人民共和国公务员法》 第八十条 公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。公务员按照国家规定享受地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴等津贴。公务员按照国家规定享受住房、医疗等补贴、补助。公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的，按照国家规定享受年终奖金。公务员工资应当按时足额发放。

第3种观点： 法律分析：1、机关、事业单位行政人员取暖费补助标准：厅级每人每年1500元处级每人每年1100元科级每人每年900元科员以下每人每年700元2、事业单位中按规定聘任了专业技术职务的人员取暖费补助标准：正教授(相当职务)每人每年1500元副教授(相当职务)每人每年1100元讲师(相当职务)每人每年900元助理及以下每人每年700元3、机关、事业单位中的工勤人员取暖费补助标准：高级技师每人每年1100元技师、高级工每人每年900元中、初级工，普通工人每人每年700元4、离退休人员按照所享受的工资待遇相对应的行政职务、技术职务，比照在职人员取暖费补助标准计发补贴。5、执行初期、见习期、试用期工资的人员和执行学徒期、熟练期工资的工人，每人每年按700元取暖费补助标准计发。法律依据：《关于做好冬季供热采暖工作有关问题的指导意见的通知》 各地根据煤炭价格上涨情况，按照定价分工管理权限和规定的程序，适当调整供热价格。具体调价水平由各级根据当地经济发展情况和居民承受能力自行确定。原则上，非居民(包括公建和工业)供热价格，可根据煤价上涨幅度适当调整;居民供热价格分步调整到位，调价幅度要严格控制在群众可承受范围内，并充分考虑对当地居民消费物价指数的影响。各地调整供热价格前，应对供热企业的成本、经营状况进行认真调查，需要听证的，按照规定程序召开价格听证会，广泛听取社会各界意见。

第1种观点： 一、公务员取暖费发放标准有哪些1、公务员取暖补贴发放标准如下：（1）机关、事业单位在职人员和离退休人员每人每个取暖期的取暖费标准由现行标准分别提高到：省级1550元，厅级1100元，处级950元，科级及以下800元；（2）城市低保户每人每个取暖期取暖费标准由现行标准提高到600元；（3）农村低保户和农村五保户每户每个取暖期取暖费标准由现行标准提高到200元。2、《中华人民共和国公务员法》第八十条公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。公务员按照国家规定享受地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴等津贴。公务员按照国家规定享受住房、医疗等补贴、补助。公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的，按照国家规定享受年终奖金。公务员工资应当按时足额发放。二、公务员被辞退领取辞退费发放标准是什么公务员被辞退领取辞退费发放标准是公务员被辞退之后，不享受相关辞退费用发放。公务员被辞退后就失去了公务员身份，不再享受公务员待遇，对公务员的权利影响也比较大。辞退公务员，按照管理权限决定。辞退决定应当以书面形式通知被辞退的公务员。被辞退的公务员，可以领取辞退费或者根据国家有关规定享受失业保险。公务员辞职或者被辞退，离职前应当办理公务交接手续，必要时按照规定接受审计。公务员有下列情形之一的，予以辞退：1、在年度考核中，连续两年被确定为不称职的；2、不胜任现职工作，又不接受其他安排的；3、因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作，本人拒绝合理安排的；4、不履行公务员义务，不遵守公务员纪律，经教育仍无转变，不适合继续在机关工作，又不宜给予开除处分的；5、旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天，或者一年内累计超过三十天的。

第2种观点： 法律分析：职务、职称、工人技术等级冬季取暖费标准（年）省级7000元厅级、正高级5600元处级、副高级4480元科级、中级、技师、高级工3920元科员、助理级及以下3360元中级工、初级工3360元。法律依据：《中华人民共和国公务员法》 第八十条 公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。公务员按照国家规定享受地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴等津贴。公务员按照国家规定享受住房、医疗等补贴、补助。公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的，按照国家规定享受年终奖金。公务员工资应当按时足额发放。

第3种观点： 2021年公务员取暖费发放标准需要根据具体地区决定。公务员是各国负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源，维护国家法律规定，贯彻执行相关义务的公职人员。公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员 。公务员职位按职位的性质、特点和管理需要，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。各级人民代表大会及其常务委员会机关中列入公务员范围的人员：1、县级以上各级人民代表大会常务委员会领导人员，乡、镇人民代表大会、副；2、县级以上各级人民代表大会常务委员会工作机构和办事机构的工作人员；3、各级人民代表大会专门委员会办事机构的工作人员。法律依据《中华人民共和国公务员法》第十三条 公务员应当具备下列条件：（一）具有中华人民共和国国籍；（二）年满十八周岁；（三）拥护中华人民共和国，拥护中国党领导和社会主义制度；（四）具有良好的政治素质和道德品行；（五）具有正常履行职责的身体条件和心理素质；（六）具有符合职位要求的文化程度和工作能力；（七）法律规定的其他条件。第十四条 公务员应当履行下列义务：（一）忠于，模范遵守、自觉维护和法律，自觉接受中国党领导；（二）忠于国家，维护国家的安全、荣誉和利益；（三）忠于人民，全心全意为人民服务，接受人民监督；（四）忠于职守，勤勉尽责，服从和执行上级依法作出的决定和命令，按照规定的权限和程序履行职责，努力提高工作质量和效率；（五）保守国家秘密和工作秘密；（六）带头践行社会主义核心价值观，坚守法治，遵守纪律，恪守职业道德，模范遵守社会公德、家庭美德；（七）清正廉洁，公道正派；（八）法律规定的其他义务。

第1种观点： 一、公务员取暖费发放标准有哪些1、公务员取暖补贴发放标准如下：（1）机关、事业单位在职人员和离退休人员每人每个取暖期的取暖费标准由现行标准分别提高到：省级1550元，厅级1100元，处级950元，科级及以下800元；（2）城市低保户每人每个取暖期取暖费标准由现行标准提高到600元；（3）农村低保户和农村五保户每户每个取暖期取暖费标准由现行标准提高到200元。2、《中华人民共和国公务员法》第八十条公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。公务员按照国家规定享受地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴等津贴。公务员按照国家规定享受住房、医疗等补贴、补助。公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的，按照国家规定享受年终奖金。公务员工资应当按时足额发放。二、公务员被辞退领取辞退费发放标准是什么公务员被辞退领取辞退费发放标准是公务员被辞退之后，不享受相关辞退费用发放。公务员被辞退后就失去了公务员身份，不再享受公务员待遇，对公务员的权利影响也比较大。辞退公务员，按照管理权限决定。辞退决定应当以书面形式通知被辞退的公务员。被辞退的公务员，可以领取辞退费或者根据国家有关规定享受失业保险。公务员辞职或者被辞退，离职前应当办理公务交接手续，必要时按照规定接受审计。公务员有下列情形之一的，予以辞退：1、在年度考核中，连续两年被确定为不称职的；2、不胜任现职工作，又不接受其他安排的；3、因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作，本人拒绝合理安排的；4、不履行公务员义务，不遵守公务员纪律，经教育仍无转变，不适合继续在机关工作，又不宜给予开除处分的；5、旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天，或者一年内累计超过三十天的。

第2种观点： 法律分析：职务、职称、工人技术等级冬季取暖费标准（年）省级7000元厅级、正高级5600元处级、副高级4480元科级、中级、技师、高级工3920元科员、助理级及以下3360元中级工、初级工3360元。法律依据：《中华人民共和国公务员法》 第八十条 公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。公务员按照国家规定享受地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴等津贴。公务员按照国家规定享受住房、医疗等补贴、补助。公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的，按照国家规定享受年终奖金。公务员工资应当按时足额发放。

第3种观点： 法律分析：一、发放范围：机关、事业单位的在职人员和离退休人员，城市低保户、农村低保户和农村五保户。二、取暖费标准(一)机关、事业单位在职人员和离退休人员每人每个取暖期的取暖费标准由现行标准分别提高到：省级1550元，厅级1100元，处级950元，科级及以下800元。(二)城市低保户每人每个取暖期取暖费标准由现行标准提高到600元。(三)农村低保户和农村五保户每户每个取暖期取暖费标准由现行标准提高到200元。法律依据：《中国科学院退休干部管理办法》 第二十二条 离休干部所需的各项经费(包括离休费、生活补贴、副食品价格补贴、冬季取暖补贴、福利费、探亲路费、电话费、降温费、建房费和按规定配备汽车等项费用)和退休干部经费(包括退休费、生活补贴费等)，由所在单位列入预算。事业单位在有关事业费项目下的“离休退休人员费用”列支业单位在营业外支出中列支。